駐在員フォローアッププログラム(中国)

東京のPFCでは、赴任前の社員の皆さんを対象とした「海外赴任前研修」を定期的に実施していますが、今回ご紹介するのは、中国に赴任した日本人社員のみなさんを対象とした「駐在員フォローアッププログラム」です。

日本本社とローカル社員の間で板挟みになり、大きなストレスを抱えながらも日夜成果を上げるために戦っている日本人駐在員。そんな駐在員への本社からのサポートは、赴任前のみならず、赴任中も非常に重要な位置づけになっています。

この駐在員フォローアッププログラムは、赴任後1~2年の方を対象に、事前課題、ワークショップ、個別コーチング、日本での休暇(1週間)を組み合わせて実施しています。

プログラムでは、

  1. 一度立ち止まり、自身のこれまでの成功体験、失敗体験を具体的に振り返る
  2. マネジメントの原則を確認した上で、自身の考え方・行動とのギャップを見出す
  3. 中国で継続的に成果をあげるために、今後自身がとるべき行動を決定する
  4. 今後の更なるキャリアアップに向け、自分自身の「心と身体」をしっかりと癒す

ことをゴールに実施しています。

中国赴任の日本人駐在員に特化したプログラムですが、今後はアジア各国、また欧米に赴任されている駐在員を対象に実施する予定です。

「駐在員フォローアッププログラム」の詳細はpfc@peoplefocus.co.jpまでお気軽にお問い合わせください。

海外赴任前研修の詳細はこちらをご覧ください。